Miguel Ángel Cardona Ahumada
Dirección empresarial - Profesor universitario - Conferencista

La idea que quiero compartir viene de un multicampeón de la NBA, medallista olímpico en el lejano 1956 y también dos veces campeón colegial de basquetbol en Estados Unidos. Bill Russell fue un jugador legendario para los Celtics de Boston. Russell fue pieza clave en la defensa del equipo contribuyendo a ganar 8 títulos consecutivos en 10 juegos finales. Para esa magnitud de logros, sin duda debió estar detrás una gran disciplina y un compromiso a toda prueba. Y con estos dos

Un fragmento del autor de múltiples obras sobre el liderazgo me pareció muy importante para compartir por aquí:   La actitud es bibliotecaria de nuestro pasado. Es la oradora de nuestro presente. Es la profetisa de nuestro futuro.   Creo que es una influencia demasiado transversal y perdurable para ignorar o subestimar como está nuestra actitud. ¿A qué se refería John Maxwell con estas ideas?   La actitud es nuestra bibliotecaria ya que tiene el archivo de lo que hemos constr

Leí hoy un fragmento de un poema de Emily Dickinson en el libro, El Don del Orador , de Og Mandino. Me cautivó por su belleza y poder por lo que te lo comparto con gusto:   "Si puedo evitar que un corazón se rompa, No habré vivido en vano; Si puedo aliviar  el dolor de una vida, O sanar una herida, O ayudar a un petirrojo débil A llegar de nuevo a su nido, No habré vivido en vano".   Todos buscamos una vida de trascendencia, de impacto. Me pregunto cuántos de nosotros nos cue

Hace unos días disfruté otro capítulo del podcast Libros para Emprendedores . Es un canal que ya he seguido por años. Mientras hacía ejercicio, Luis Ramos narró el resumen de un libro que leí hace algunos años: The Productivity Project de Chris Bailey.   Este libro es un compendio de herramientas desarrolladas por la vivencia personal del autor para conocernos mejor y trabajar de forma más inteligente con base a tres pilares: Nuestra atención, nuestro tiempo y nuestra energí

Estoy escuchando esta mañana el podcast Libros para Emprendedores ( https://www.youtube.com/@luisramosoficial ) de Luis Ramos. Hoy el capítulo que elegí es sobre el libro El Efecto Ganador de Ian Robertson. El contenido explica de forma muy interesante como las cadenas de triunfos consecutivos tienen una explicación no solo de entrenamiento, estrategia o ejecución. Nuestro cerebro y nuestra biología nos ayudan a buscar más de aquellas victorias y programarnos para ellas.  

Quiero cerrar el día con una invitación que nos hace un experto en liderazgo y pastor:   "¿Qué pasaría si cada vez que entras a un lugar, tu intención fuera mejorar el ambiente? ¿Y si cada vez que interactúas con una persona, tu propósito fuera ser una bendición?   Podemos cambiar bendición por fuerza positiva, una transformación trascendente. El sentido de las dos preguntas es muy poderoso. Cada momento que pasamos con una persona es un momento de la verdad como acuñó Jan Ca

Quiero seguir con otra idea del autor de la publicación anterior. En otro de sus capítulos de El fin del caos , Jorge Cantero aborda la apertura mental que necesitamos para modificar nuestras ideas.   Estoy de acuerdo con él que la racionalidad y el pensamiento crítico son grandes palancas para retar nuestros modelos mentales y paradigmas. Cuando revisitamos una decisión en realidad estamos pensando de manera mas sistémica. Estamos evaluando conscientemente los elementos del

El psicólogo y autor Jorge Cantero, nos da en uno de los capítulos de su libro, El fin del caos , una idea muy importante:   "Prefiere el vínculo a la discusión… y a tener razón" .   Hace años en un curso, un experto en liderazgo y comunicación decía que a veces tenemos que elegir entre ser felices o tener razón. Creo que esa idea conecta con la cita de hoy. Cuando nos obstinamos en probar nuestro punto sin ver el valor de nuestras relaciones a largo plazo podemos cometer err

Hace 3 meses hice una primera lista de ideas para generar mejores realidades. Quiero continuar esa lista con las siguientes sugerencias:   Ser ético Toda sociedad u organización tiene reglas de convivencia. Si queremos ser parte de esos ambientes, debemos conocer las reglas, seguirlas y promoverlas. Ser ético significa participar del juego con respeto a los demás porque así también ganas respeto para ti. Significa hacer lo correcto por convicción y por compromiso con un bien

Esta cita de The Book of Calm me gustó mucho:   "Hay dos formas de enfrentar las dificultades: Uno altera las dificultades o uno se altera a sí mismo al encontrarlas".   ¿Cuántos de nosotros nos dejamos llevar por la emoción de un momento difícil antes de buscar un camino a través de él? La primera opción, alterar las dificultades, nos pone en el asiento del piloto y nos enfoca en lo que podemos lograr. Nos da poder y confianza en nuestras habilidades.   La segunda opción la

Te comparto algunas ideas sobre este concepto tan transversal e importante. Con ellas podemos reflexionar dónde nos encontramos respecto a nuestro compromiso de ser agentes de cambio positivo a nuestro alrededor:   Liderazgo es una mezcla dinámica de razón e intuición   Liderazgo es la capacidad de perseverar para ver el fruto de los cambios más significativos.   Liderazgo es un modelo de deciciones, conversaciones y acciones para transformar la realidad convocando mentes, ma

Como líderes, tenemos la capacidad y la responsabilidad de transmitir energía para vitaminar a nuestro equipo.   Si queremos que ellos crezcan, necesitamos hacerlo nosotros también.   ¿Cómo estás en cuánto a tu descanso y recuperación? ¿Cómo estás en cuánto a tu hidratación? ¿Cómo estás en cuánto a tu alimentación oportuna? ¿Cómo estás en cuánto a tu capacidad física y tu movilidad? ¿Cómo estás en cuánto a tus emociones?   Estas preguntas pueden calificarse en una escala de 1

No te arrepientas de ser prudente con tus palabras y tus acciones. La consciencia y el autocontrol aplicado en todo a tu alrededor siembra con intención impactos positivos.   No te arrepientas de ser paciente y perseverante con la gente. En tu confianza y disposición a formar a otros nacen nuevos liderazgos que aprenden de tus valores.   No te arrepientas de ser metódico y disciplinado. Así generar confianza y coherencia en lo que haces al tiempo que promueves efectividad con

Quiero compartirte otra reflexión relacionada al evento que mencioné en la publicación pasada. La presentación de proyectos en la que estuve era relacionada a mejoras en productividad y calidad. La empresa que apoyó a su personal para capacitarse tiene un gran complejo industrial donde su operación presta máximo cuidado a los detalles. Fue impresionante ver cada uno de sus proyectos y el alcance que pueden generar.   Gracias a las presentaciones, pude recordar algunos concept

Hace unas semanas, estuve en el cierre de proyectos finales de uno de nuestros cursos de educación abierta en una empresa. Durante las presentaciones surgió una idea ligada con las propuestas que hacían los estudiantes que me pareció muy valiosa para nuestra mentalidad diaria.   No tener problemas es un problema.   Si no estamos enfrentando pruebas no sabemos que tan certeros seremos en la aplicación de nuestro conocimiento. Si no estamos enfrentando situaciones difíciles o i

El psicólogo y autor de varios libros bestseller, nos dejó esta idea en su obra El camino de la perfección :   "Tú eres la suma total de todo lo que has escogido hasta este momento".   Esta idea es una invitación a la responsabilidad personal. Nuestra historia no son solamente nuestras circunstancias. Somos protagonistas en todo momento enfrentando los dilemas de seguir un rumbo planeado o ir a la deriva sujeto a la incertidumbre del entorno.   Somos protagonistas de las rela

Entre mis libros para este año he agregado como meta el título No hay niño malo de Teresa García Hubard. Me parece clave trabajar en estos conocimientos por mi momento de vida. Y creo también que el rol de padres en mucho sentido también conecta con la misión del liderazgo. Sobre este tema, acabo de leer una cita que me encantó sobre nuestra influencia en las mentes y almas más jóvenes de nuestros hijos:   "Yo creo que ser padre implica controlar mi propia conducta y actuar

Las decisiones sobre el equipo de trabajo son de las más trascendentes. No es sorpresa que también sean de las más difíciles de tomar y ejecutar. Creo que hay elementos clave a considerar para hacer una decisión consciente y con visión de largo plazo:   Pros: ¿Cuál es el principal beneficio de la decisión? ¿Qué se gana en conocimientos / capacidad / carácter / conexiones? ¿Qué aportes adicionales a la función puede tener un miembro del equipo?   Contras: ¿Cuáles serán las con

Las distracciones necesitan un tiempo límite. De lo contrario nos pueden poner en un piloto automático en el que no dimensionemos cuanto tiempo perdemos y como sacrificamos energía sin sentido.   Cuando tenemos una actividad tentadora que sabemos que nos va a distraer, también podemos tener un menú de opciones para no ceder con facilidad a ellas. Por ejemplo, ¿Qué te parecen las siguientes opciones?   Leer Caminar Conectar con alguien Crear algo o explorar nuevas ideas   Esto

Así como lo que comemos nos energiza, también nuestras ideas le dan sustento a nuestra mente y a nuestra alma. Daniel Pink, autor de marketing y comportamiento humano explica en uno de sus videos que una forma poderosa de definir nuestro propósito es por medio de un enunciado. Podemos definir como una idea clave la vida que queremos vivir, el legado que queremos dejar a otros.   ¿Y que pasaría si hacemos lo mismo con aquellos conceptos o ideas que queremos que definan nuestra